發展新興模式，發揚工匠精神

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為進一步弘揚勞動精神、工匠精神，激勵全體員工昂揚斗志、攻堅克難，臨近中國第70個五一勞動節，2020年4月28日上午，廣州好迪集團召開2019年度季度明星員工、先進工作者和先進集體表彰大會。目的是表彰先進，鼓舞干勁，動員全體員工與時俱進，團結拼搏，為廣州好迪集團事業的健康發展、全面完成今年各項任務而努力奮斗。

蒞臨的領導：廣州好迪集團有限公司董事長黃家武先生、總經理黃繼奇先生、副總經理劉佩華女士、副總經理黃雪玲女士、副總經理兼工會主席姜家東先生

董事長黃家武先生在會上作了講話，他首先向受表彰的先進集體和先進工作者、季度明星員工表示祝賀，向全體員工致以節日的問候，并充分肯定了大家在過去一年中的辛勤工作。他指出，在過去的2019年，好迪確立了發展新模式，迎頭趕上行業發展趨勢，同時，好迪的發展離不開我們這一支優秀的生產隊伍，他們是推進好迪高質量發展的主力軍。面對新形勢新任務，我們尤其要大力弘揚工匠精神、勞動精神，保持上進心，保持在學習的道路上永不停歇，匯聚起萬眾一心、眾志成城的強大力量。

董事長黃家武先生發表講話

在過去的一年，好迪涌現出一批先進工作者與先進集體，他們充分將勞動者精神落實到工作中，愛崗敬業，創先爭優，追求卓越，發揮了先鋒模范作用。

董事長黃家武先生、總經理黃繼奇先生分別為獲獎集體和個人頒發獎杯獎狀。

先進工作者——盧瑞高（生產部）、譚立岳（電商部）、阮錦宜（辦公室）

盧瑞高作為生產部三車間的車間主任，在2019年，三車間在他的帶領下，平均班組達標率達到96.83%；在氣霧劑車間設備重新規劃期間，他提出發油和清新劑共用上蓋設備的改造建議，在不增加投入的情況下資源共享，使生產發油產品的人均勞效提高40%。

2019年電商部銷售收入比2018年增長了42.84%，譚立岳作為天貓旗艦店店長，承擔電商部總任務的72.5%，并且超額完成年度目標8.28%，實現天貓店鋪同比增長42.43%，為部門業績增長做出了重大貢獻。

作為網絡管理員的阮錦宜，他在公司OA系統升級等工作上，起到了重要的推進作用；同時，通過集中采購、增加設備維護次數等方式，辦公設備費用同比減少了26.02%。

這三位先進工作者同事只是好迪眾多優秀勞動者中的代表，星河燦爛，好迪全體員工點綴其中，他們一樣值得被肯定，被尊重，被欣賞，也正是因為有這么一群優秀員工，公司各部門的效能才得以大幅增長。

二次季度明星員工——盧漢周（生產部）、彭秋燕（供應部）

一次季度明星員工——陸曉芳等28位員工

先進集體——電商部

?通過部門績效數據評估，銷售收入同比上漲42.84%，部門業績增長排名第一的電商部，獲得“先進集體”榮譽稱號。電商部負責人葉冠華總監說道，這個榮譽將成為引領他們部門全體向新高度邁進的動力，繼續圍繞集團戰略思想，企業績效管理方針，敢于冒險、敢于突破、敢于面對困難和挑戰，一往無前！

百尺竿頭，更進一步！獲得榮譽的先進工作者、明星員工和先進集體，要當好發展領頭雁，當好創新推動者，努力在新的起點上創造更加優異的成績。

2020年以不凡開篇，經歷此戰，我們步履更加堅定無畏。好迪將踏實走好每一步，用工匠精神和企業責任感，布局'新平臺、新模式' 多元化戰略，與全體員工一齊，同心同路，共生共贏。